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四(si)川川音资产经营(ying)管(guan)理(li)有(you)限责任公司

副总经理(li)（负责房地产经营管理(li)）

1名

四川(chuan)川(chuan)音爱乐酒(jiu)店有限责任公司

总经理

1名(ming)

四(si)川省川音(yin)尚(shang)美(mei)文化传播有限公司

副总经理

1名

成都城市(shi)音(yin)乐厅(ting)运(yun)营管理(li)

有限责(ze)任公(gong)司(si)副总经(jing)理(li)

1名

四川音乐学院幼儿园

执行园(yuan)长

1名(ming)

四川(chuan)川(chuan)音资产经营管(guan)理有(you)限(xian)责任公司

副总经理（负责(ze)房地(di)产(chan)经营管理）

1、制定和实施(shi)公(gong)司总(zong)体(ti)发展战略、中长期发展规划和年度经营目标(biao)；

2、主持公司(si)的日常经营管理工作，完成年度(du)经营目标；

3、负(fu)责(ze)组(zu)织、培养(yang)高效的管理团(tuan)队和项目团(tuan)队，确(que)保企业经营(ying)管理目标(biao)(biao)和发展目标(biao)(biao)的顺利实现；

4、建立良好的沟通渠道，主持开展公(gong)(gong)司外联公(gong)(gong)关活动(dong)，处理重大(da)突发事件(jian)，树立和维护公(gong)(gong)司形象。

1、原则上(shang)年龄55周岁以下（1965年10月31日后出(chu)生），特别优秀者可放开(kai)年龄限(xian)制。

2、具(ju)有(you)房地产或相邻行(xing)业、企业管理相关专(zhuan)业，全(quan)日制本科以上学历。

3、熟悉房地产企业管理及(ji)房地产市(shi)场(chang)开(kai)发运营，熟悉相关法(fa)律法(fa)规(gui)，具备履行岗位职责所必须的专业知识(shi)、经营管理能(neng)力、市(shi)场(chang)应变能(neng)力、组织协调(diao)能(neng)力、改革(ge)创新能(neng)力。

4、具(ju)有(you)5年以(yi)上(shang)(shang)(shang)房地产(chan)企业(ye)工作经历,3年以(yi)上(shang)(shang)(shang)企业(ye)管理经验(yan)。担任过中大型(xing)房地产(chan)企业(ye)副(fu)职以(yi)上(shang)(shang)(shang)领(ling)导(dao)职务(wu)、2个以(yi)上(shang)(shang)(shang)项(xiang)目(mu)主要负(fu)责人或国内(nei)外知(zhi)名企业(ye)相(xiang)关工作经验(yan)者的优(you)先(xian)。

四川川音爱乐(le)酒店有限责任(ren)公司

总(zong)经理

1、全面负责酒店(dian)经营(ying)管理。

2、建立、健全(quan)酒店的组织管理系统，使之合理化、精(jing)简化、高效(xiao)化。

3、负责实现(xian)酒店的营(ying)业收入指(zhi)标和利润指(zhi)标。

4、负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造(zao)和投资计划。

5、落实(shi)酒店年度(du)财务预算(suan)，向各部门下达年度(du)工作指标。

6、督促酒(jiu)店(dian)维修保养工作和酒(jiu)店(dian)安(an)全管理(li)工作。

7、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树(shu)立酒店良(liang)好形象。

8、做(zuo)好酒店机构设置、员工编制及重要(yao)人事变更。

9、指(zhi)导培训工(gong)作，培养人才，提高(gao)整个酒(jiu)店的服务质量(liang)和员工(gong)素质。

1、原则上年龄(ling)55周岁(sui)以下(xia)（1965年10月31日后出生），特别(bie)优(you)秀者可放开年龄(ling)限制。

2、从(cong)事5星级全服务型酒(jiu)店管理工作经验20年以上(shang)(shang)，具有5年以上(shang)(shang)国(guo)际品牌酒(jiu)店相关(guan)工作经验。

3、具有大专(zhuan)(zhuan)以上学历，相关管理(li)专(zhuan)(zhuan)业。

4、熟悉酒店全面运作及管理(li)流(liu)程(cheng)。

5、良好的中英文写作(zuo)、口语、阅读(du)能(neng)力。

6、具有新酒(jiu)店筹备开业经验(yan)者优先。

7、善于(yu)管理和经营团(tuan)队，事业(ye)心强。

8、有(you)较强的(de)沟通、计(ji)划(hua)、决策和综合判断能力。

四川省川音尚美文(wen)化传播有限公司副总经理

1、协助总经(jing)理制定和实施尚(shang)美公司发展(zhan)(zhan)战略(lve)规划、经(jing)营计(ji)划、业务发展(zhan)(zhan)计(ji)划，完成(cheng)年度经(jing)营目标。

2、负责(ze)建设高效的(de)公司管理团(tuan)队，完(wan)成各类演艺项(xiang)目及活动的(de)策划(hua)、执行、监督工(gong)作。

3、负责尚美(mei)公(gong)司的日常经营(ying)管理工(gong)作。

4、做好(hao)企划、设(she)计、媒体推(tui)广和合(he)作及公关工作，处(chu)理(li)重大突(tu)发事件，塑造良好(hao)企业(ye)形(xing)象。

1、原则上年(nian)龄55周岁(sui)以下（1965年(nian)10月31日后出(chu)生），特(te)别优秀者(zhe)可放开年(nian)龄限制(zhi)。

2、热(re)爱艺术(shu)(shu)，对音乐、戏剧、歌剧、舞蹈、美术(shu)(shu)等艺术(shu)(shu)形式有一定的研究，熟悉艺术(shu)(shu)生产、制作及引进流程和市场策划。

3、具(ju)备先(xian)进的(de)艺(yi)(yi)术(shu)与演艺(yi)(yi)运营相关理论知(zhi)识及实践经验(yan)，对演艺(yi)(yi)及演艺(yi)(yi)市场有(you)相当的(de)认知(zhi)具(ju)备，敏锐的(de)文化艺(yi)(yi)术(shu)市场洞察力(li)、清晰的(de)逻辑思维(wei)能力(li)，有(you)大(da)型活动、事(shi)件策划、组织(zhi)、协调(diao)、推广、巡(xun)展工作经历。

4、具有3年以(yi)上艺术行业从业经验，有演(yan)出(chu)、公(gong)关(guan)、广告(gao)、会展等公(gong)司管理工作经验，有主导操作过大型演(yan)艺项目或(huo)活动(dong)的策划经验者(zhe)优先。

5、具(ju)有协(xie)调校、地、企相关工作经验和工作能力者(zhe)优先。

6、专(zhuan)业(ye)与艺术、经营相(xiang)关者优先。

成都城(cheng)市音乐厅运营管理有限责任公司副总经理

1、协助总(zong)经理制定(ding)和实施成(cheng)都城市音(yin)乐厅总(zong)体(ti)战略，完成(cheng)年度经营目(mu)标。

2、负责建(jian)设高效的成都城市音乐厅管(guan)理(li)团(tuan)队。

3、协助总(zong)经理完成(cheng)成(cheng)都城市音乐厅整(zheng)体经营(ying)计(ji)划的(de)制(zhi)订、执行和监督工作。

4、负责成都城(cheng)市音乐厅(ting)的日常经(jing)营管(guan)理工作，处理重大突发事件。

1、原则(ze)上年龄55周(zhou)岁以下（1965年10月(yue)31日后出生），特别优(you)秀者可放开年龄限(xian)制。

2、热(re)爱艺(yi)(yi)术(shu)(shu)，对(dui)音乐、戏剧、歌(ge)剧、舞蹈等艺(yi)(yi)术(shu)(shu)形式(shi)有一定的(de)研究，熟悉艺(yi)(yi)术(shu)(shu)生产、制作及引进(jin)流(liu)程。

3、具备先进的(de)艺(yi)术与演(yan)(yan)艺(yi)运营相关理(li)(li)论知识及实践经(jing)验，有独立策划、安排(pai)国内外演(yan)(yan)出的(de)能力(li)，熟悉大型演(yan)(yan)艺(yi)剧大型演(yan)(yan)艺(yi)剧场(chang)（院）、音乐厅(ting)的(de)全面(mian)(mian)运作、经(jing)营管理(li)(li)和日常运营流程，具有把握、制定(ding)大型演(yan)(yan)艺(yi)剧场(chang)（院）、音乐厅(ting)全面(mian)(mian)发展战略的(de)工作经(jing)历。

4、具有3年(nian)以上国内外大型剧(ju)场（院(yuan)）、音乐(le)厅(ting)管(guan)理从业(ye)经验的人(ren)员优先(xian)。

四川音乐学院幼儿园(yuan)(yuan)执(zhi)行园(yuan)(yuan)长

1、打造川音幼教品牌(pai)，制定(ding)幼儿园的整体发展规划，并开展具体运营指导、监督、协调(diao)工(gong)作。

2、负(fu)责各项日常(chang)管理(li)(li)工作，包含教育教学(xue)管理(li)(li)、后勤管理(li)(li)、安全(quan)管理(li)(li)、招(zhao)生等工作。

3、组织和领导幼儿园的(de)保教工(gong)(gong)作(zuo)、家长工(gong)(gong)作(zuo)、教科(ke)研工(gong)(gong)作(zuo)，打造园本特(te)色课程，认(ren)真总结经验，不断提(ti)高(gao)保教质量。

4、抓好教(jiao)职工(gong)(gong)的思(si)想工(gong)(gong)作(zuo)，组织教(jiao)职工(gong)(gong)的队伍建设工(gong)(gong)作(zuo)及(ji)文(wen)化(hua)、业(ye)务学习(xi)，有计划(hua)地开(kai)展继续教(jiao)育及(ji)骨干培育工(gong)(gong)作(zuo)。

1、遵纪守法，具有良好品行和职业(ye)道德。

2、符合《幼(you)儿(er)园(yuan)园(yuan)长专业标准》要求(qiu)，且持有健康证(zheng)、教师资(zi)格证(zheng)、幼(you)儿(er)园(yuan)园(yuan)长资(zi)格证(zheng)。

3、学前教(jiao)育(yu)、幼儿园管理专业毕业，并具有(you)本科及以上学历。

4、原(yuan)则上(shang)年(nian)(nian)龄55周岁以下（1965年(nian)(nian)10月(yue)31日后出生(sheng)），特别优秀者(zhe)可(ke)放(fang)开年(nian)(nian)龄限制。身体健康，具备幼(you)儿园(yuan)5年(nian)(nian)以上(shang)工作经(jing)验，且具有3年(nian)(nian)及以上(shang)公办园(yuan)或(huo)区(qu)二(er)级及以上(shang)等级幼(you)儿园(yuan)园(yuan)长(zhang)或(huo)副园(yuan)长(zhang)工作经(jing)验。

5、具(ju)备以(yi)下条件之一者，可(ke)适当(dang)放宽学(xue)历、年龄等(deng)要(yao)求：

（1）具有(you)省、市优质特色(se)示范幼儿园园长或副园长工作(zuo)经(jing)验。

（2）获得(de)县区(qu)级及以(yi)上(shang)教育行政部门(men)授予(yu)的(de)幼儿园(yuan)名园(yuan)长、名师(shi)等(deng)相(xiang)关荣誉称号。

（3）获得(de)区县(xian)级及(ji)以上幼儿园教学技能比赛专业(ye)性奖(jiang)励。